12月29日下午，市机关事业社会保险中心召开全市机关社保参保单位经办人员培训会议，专题部署递延认证工作并同步开展业务实操培训。本次培训市级设主会场，各县（市、区）机关社保经办机构通过视频会议系统同步参会，实现政策解读、业务培训一体推进，确保各级经办人员对递延认证政策理解一致、执行到位。 

　　

　　递延认证是落实以人民为中心发展思想、提升社保治理现代化水平的重要举措，通过实行取消集中认证时段、系统自动比对和结果自动应用等机制，在提升社保服务便利度的同时，有效防范冒领风险，进一步夯实基金安全基础。

　　

　　会议强调，递延认证改革对参保单位业务经办工作提出了更高要求，各参保单位要切实履行退休人员日常管理和协助认证职责，加强政策宣传解读，确保退休人员准确掌握认证规则和时间节点；对高龄、独居、失能等重点人群，要建立台账、明确责任、主动服务，防止漏认、断发；对退休人员死亡、服刑、失踪等丧失待遇领取资格情形，必须按规定及时报送，坚决守住基金安全底线。

　　市机关社保中心业务骨干围绕递延认证政策要点、线上认证操作流程、系统比对规则、异常情形处置及协助认证留痕管理等内容进行了系统讲解，并结合典型案例，对信息报送时限要求和风险防控重点作了明确提示，进一步提升参会人员政策理解和实操能力。

　　会议要求，各参保单位要以此次培训为契机，全面掌握递延认证政策和业务流程，细化工作措施，压实岗位责任，确保递延认证工作平稳有序实施。下一步，市机关社保中心将持续加强业务指导和技术支撑，完善数据比对机制，强化部门协同，推动养老保险待遇资格递延认证改革落地见效。市人社局党组成员、副局长林成增参加培训会议，并作动员讲话。市级各参保单位业务经办人员150余人在主会场参会。

来源：市机关事业社会保险中心